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Für Unternehmen
Sie suchen den passenden Mitarbeiter?
Das machen wir für Sie!
Mit unseren maßgeschneiderten Lösungen können wir Sie bei der richtigen Mitarbeiterauswahl kompetent unterstützen.
Ganz gleich ob über die Arbeitnehmerüberlassung oder über eine Direktvermittlung.
Die Gründe, sich für Mitarbeiter aus der Personaldienstleistung zu entscheiden, können vielfältig sein. Saisonaler Personalbedarf, Wachstum im Unternehmen aber auch langfristige Ausfälle der eigenen Mitarbeiter, um nur einige Beispiele zu nennen. Schließlich sind die Personalsuche und vor allem die Personalfindung in den letzten Jahren zu einer immer größeren Herausforderung geworden. Genau darum ist es wichtig, “myPersonalpartner“ als Personaldienstleister an seiner Seite zu haben!
Ihre Vorteile durch unseren Mitarbeitereinsatz:
- Flexibilität, Produktionssicherheit, Stabilität
- Einsatz von qualifiziertem Personal, Ihren Anforderungen entsprechend
- optimaler Personaleinsatz, abgestimmt auf Ihren Personalbedarf
- unkompliziertes Personalmanagement verbunden mit einer übersichtlichen Kostenkalkulation
Unser umfangreiches Leistungsangebot bietet Ihnen vielseitige Möglichkeiten für Ihren ganz individuellen Bedarf und kann Ihren Bedürfnissen jederzeit angepasst werden. Nutzen Sie diese!
Hier erhalten Sie eine vollumfängliche Flexibilität, so wie Sie sie von einem Personaldienstleister erwarten dürfen!
Ob Fristenwahrung, Einsatzüberwachung, Konkretisierungen, Statusabfragen, Sicherheitsüberprüfungen oder auch erforderliche Sicherheitsdokumentationen, all diese zum Teil auch gesetzlichen Vorgaben, decken wir zuverlässig noch vor dem Ersteinsatz ab!
Das neue AÜG stellt viele Unternehmen vor eine große Herausforderung, für die es aber tragfähige und nachhaltige Lösungsansätze gibt. Hierzu in einem persönlichen Gespräch gerne mehr.
In allen Fragen der Personalplanung und Personalbesetzung sind Sie bei uns in guten Händen!
Gern unterstützen wir Sie schnell und unkompliziert in den folgenden Bereichen:
1. Arbeitnehmerüberlassung
- kurzfristiges Abdecken von Personalmehrbedarf
- qualifizierte Mitarbeiter entsprechend Ihren Anforderungen und Vorgaben
- fest kalkulierbare Kosten, verbunden mit einem unkomplizierten Personalmanagement
2. Direktvermittlung
- Sie legen die Parameter fest, wir liefern den idealen Kandidaten
- Sie konzentrieren sich auf Ihr Kerngeschäft, wir übernehmen die Bewerbersuche und die Bewerberauswahl
- geeignete Bewerber werden Ihnen vorab in einem ersten Profil vorgestellt, bei Interessewird ein Gespräch vereinbart
- erst bei einer Einstellung wird eine zuvor vereinbarte Vermittlungsprovision berechnet
3. Übernahme aus der Arbeitnehmerüberlassung
- hat sich ein Mitarbeiter bei Ihnen bewährt, können Sie ihn jederzeit übernehmen
- Einstellungsstopp? Kein Problem! Durch die Möglichkeit der AÜ binden Sie den passenden Mitarbeiter an Ihr Unternehmen, bis eine Einstellung wieder möglich ist.
- Sie nutzen die AÜ als Flexibilisierung der Probezeit und entscheiden selbst, ab wann der Mitarbeiter zu Ihnen wechselt.
4. On-Site-Management
- ständige Vertretung vor Ort in Ihrem Unternehmen durch einen festen Ansprechpartner für alle Belange bezüglich der Mitarbeiterplanung und deren Einsatz
Ganz gleich für welche Möglichkeit Sie sich entscheiden, Sie dürfen bei uns eine erstklassige Beratung und Kundenbetreuung durch einen festen Ansprechpartner voraussetzen. Dieser wird Ihnen in allen Fragen und Belangen rund um das Thema Personal kompetent zur Seite stehen.
Wir verstehen uns nicht nur als Dienstleister sondern, wie es unser Firmenname schon sagt,
als Partner für Industrie und Wirtschaft !